Mettre en relation des personnes locales avec des entreprises locales

Opérateur(trice) de production – Conditionnement

Galderma est un leader mondial émergent en dermatologie, présent dans près de 90 pays. L’entreprise développe et commercialise un portefeuille innovant de produits et services scientifiques couvrant l’esthétique injectable, les soins dermatologiques et la dermatologie thérapeutique. Axée sur l’excellence, l’innovation et le respect des personnes, Galderma offre un environnement de travail stimulant et sécuritaire où la croissance professionnelle est encouragée.

Description du poste :

Galderma est à la recherche d’un(e) opérateur(trice) en conditionnement fiable et rigoureux(se) pour se joindre à son équipe de production. La personne sélectionnée sera responsable de l’opération et de l’entretien des équipements de conditionnement, tout en veillant au respect des normes de qualité, de sécurité et d’hygiène.

Conditions de travail spécifiques :

  • Poste à temps plein
  • Quart de jour
  • Salaire : 32,00 $ à 34,50 $/heure
  • Travail en environnement pharmaceutique
  • Utilisation de systèmes informatisés de production (MES)
Responsabilités :
  • Opérer des lignes de conditionnement automatisées ou manuelles
  • Respecter rigoureusement les procédures et modes opératoires
  • Maintenir l’ordre, le rangement et la propreté du poste de travail
  • Compléter avec précision la documentation de production
  • Effectuer le nettoyage manuel des équipements et tuyaux
  • Assurer la qualité des produits et prévenir toute contamination
  • Collaborer avec les équipes de soutien (Entrepôt, AQ, Validation, Sécurité)
  • Participer à l’amélioration continue (sécurité, ergonomie, efficacité)
  • Soutenir le personnel de production et encadrer au besoin
Profil recherché :
  • Diplôme d’études secondaires
  • 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire
  • Expérience en milieu pharmaceutique, alimentaire ou chimique
  • Connaissances informatiques de base
  • Base en mécanique et/ou électronique (atout)
  • Rigueur, autonomie et souci du détail
  • Capacité à travailler selon des normes strictes
Avantages :
  • Assurance collective complète dès le premier jour (85 % payée par l’employeur)
  • Régime de retraite parmi les meilleurs au Canada (contribution employeur de 10 %)
  • Programme de partage des profits jusqu’à 6 %
  • Télémédecine (TELUS Santé)
  • Cafétéria sur place
  • Excellent environnement de travail
  • Possibilités d’avancement multiples
  • Sécurité au travail prioritaire

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